ہر وہ چیز جو آپ کو پےرول کٹوتیوں کے بارے میں جاننے کی ضرورت ہے
مواد
- پےرول کٹوتی لازمی یا رضاکارانہ ہیں
- لازمی طور پر پےرول کٹوانے
- ٹیکسوں کے ل pay لازمی تنخواہوں میں کٹوتی یہ ہیں:
- رضاکارانہ پےرول کٹوتیوں
- لازمی اور رضاکارانہ پےرول کٹوتیوں کے لئے آجر کی ذمہ داریاں
ہر تنخواہ پر نظر آنے والے پے رول میں کٹوتیوں کے بارے میں معلومات کی ضرورت ہے؟ آپ کے معاوضے کے بارے میں سمجھنے کے ل they یہ جاننا کہ وہ کیا ہیں اور وہ کیوں موجود ہیں۔ پے رول میں کٹوتیوں کے بارے میں جاننے سے آپ کو یہ سمجھنے میں مدد ملتی ہے کہ آپ کی تنخواہ کی جانچ اتنی کیوں نہیں ہوسکتی ہے جتنی آپ کی توقع تھی۔
پےرول کٹوتی لازمی یا رضاکارانہ ہیں
پےرول میں کٹوتی لازمی ہے یا رضاکارانہ۔ فرق جاننے اور یہ کٹوتی کیوں موجود ہے یہ جاننے سے آپ کی تنخواہ وہی کیوں نہیں ہے جو آپ کو دی جاتی ہے۔ اگر اس معلومات کو پڑھنے کے بعد آپ کے پاس اضافی سوالات ہیں تو ، آپ کا ہیومن ریسورس ڈپارٹمنٹ آپ کا بہترین وسائل ہے۔ وہ آپ کے معاوضے ، تنخواہ اور تنخواہ کی کٹوتیوں کے بارے میں آپ کے سوالات کے جواب دے سکتے ہیں۔
لازمی طور پر پےرول کٹوانے
قانون کے ذریعہ آجر کو سرکاری قواعد و ضوابط کی تعمیل کرنے کے لئے تنخواہ جاری کرنے سے قبل ملازم کی مجموعی تنخواہ سے پے رول ٹیکس روکنے کی ضرورت ہوتی ہے۔ وہ آجر جو لازمی کٹوتیوں سے متعلق قانون کی پیروی میں ناکام رہتے ہیں وہ کاروبار سے باہر جانے کے لئے قانونی چارہ جوئی ، جرمانے اور یہاں تک کہ کھلے عام ہیں۔
بحیثیت ملازم ، آپ کو سمجھنے کی ضرورت ہے کہ کیا ہو رہا ہے۔
ٹیکسوں کے ل pay لازمی تنخواہوں میں کٹوتی یہ ہیں:
- وفاقی انکم ٹیکس
- ریاستی ٹیکس
- مقامی (شہر ، کاؤنٹی) کچھ علاقوں میں انکم ٹیکس روکنا۔ (دوسرے مقامی ٹیکس میں اسکول ڈسٹرکٹ ٹیکس ، کمیونٹی کالج ٹیکس ، ریاستی معذوری یا بے روزگاری انشورنس شامل ہوسکتے ہیں۔)
کا دوسرا سیٹ لازمی طور پر پے رول میں کٹوتی FICA کے لئے ہیں (فیڈرل انشورنس کنٹری بیوشن ایکٹ) ٹیکس جس میں شامل ہیں:
- سوشل سیکیورٹی ٹیکس اور
- میڈیکل ٹیکس روکنا۔
آپ کی ریاست اور مقام پر منحصر ہے ، آپ کو ٹیکس کی بہت ساری شرحیں ہوسکتی ہیں جو باقاعدگی سے تبدیل ہوتی رہتی ہیں۔ اپنے روزگار کے وکیل وکیل یا ٹیکس مشیر سے رابطے میں رہیں تاکہ یہ یقینی بنایا جاسکے کہ آپ قانونی طور پر ضرورت کے مطابق ٹیکس ادا کرتے ہیں۔ تمام ٹیکس دہندگان کے لئے ریاستوں میں وفاقی ٹیکس کی شرح یکساں ہیں۔
رضاکارانہ پےرول کٹوتیوں
اگرچہ قانون میں کسی آجر کو پے رول سے رضاکارانہ کٹوتی کرنے کی ضرورت نہیں ہوتی ہے ، لیکن بیشتر آجر یہ کام کرتے ہیں۔ کچھ معاملات میں ، آجر کے لئے رضاکارانہ تنخواہوں میں کٹوتی آسان ہے۔ دوسروں میں ، ملازم کے لئے رضاکارانہ تنخواہوں میں کٹوتی آسان ہے۔
مجموعی تنخواہ سے رضاکارانہ کٹوتیوں میں خیرات کی شراکت (مثلا United یونائیٹڈ وے) اور ملازم کے ذریعہ آجر کو فراہم کردہ صحت کی دیکھ بھال ، دانتوں ، یا ویژن انشورنس کوریج کے لئے مطلوبہ شراکت جیسی اشیاء شامل ہیں۔ ان میں یہ بھی شامل ہیں:
ملازم کی تنخواہ کے ذریعے کچھ ریٹائرمنٹ رضاکارانہ کٹوتی بھی کی جاسکتی ہے۔ ان میں آجر کے تعاون سے چلنے والے 401 (کے) منصوبے شامل ہیں ، آجر کے ساتھ یا اس کے بغیر ، جو پہلے ٹیکس ادا کرتے ہیں اور روتھ 401 (کے) جو ٹیکس کے بعد ادا کیا جاتا ہے۔
ایک اور عام رضاکارانہ تنخواہ میں کٹوتی اضافی آجر کے ذریعہ کفالت شدہ زندگی کی انشورنس کیلئے ہے۔ بہت سے آجر ملازمین کے لئے بنیادی زندگی کی انشورنس پالیسی کی ادائیگی کرتے ہیں۔ لیکن ، ملازمین اپنے لئے ، اپنی اہلیہ اور کنبہ کے لئے انتخاب کرتے ہیں تو وہ زیادہ کوریج کا انتخاب کرسکتے ہیں۔
لازمی اور رضاکارانہ پےرول کٹوتیوں کے لئے آجر کی ذمہ داریاں
لازمی اور رضاکارانہ تنخواہ میں کٹوتیوں کے ل the ، آجر کو پہلے ملازم کی تنخواہ کا تعی mustن کرنا ہوگا ، جسے مجموعی تنخواہ کہا جاتا ہے ، جو اس عرصے کے دوران کمایا گیا تھا۔ اس کے بعد آجر ملازم کی خالص تنخواہ پر پہنچنے کے ل this اس کل تنخواہ سے لازمی اور رضاکارانہ کٹوتیوں کو جمع کرتا ہے۔
چونکہ امریکی ٹیکس کے قوانین الجھن میں ہیں اور جرمانے سے بچنا ممکن ہے ، لہذا جب ملازمین کی خدمات حاصل کرنا شروع کریں گے تو آجر اپنے ریاست کے محکمہ محنت اور ملازمت کے وکیل کے وکیل سے بات کرنا چاہتے ہیں۔ یہ جاننے کے لئے ادائیگی کرتا ہے کہ قانونی طور پر کیا ضرورت ہے۔ پے رول ٹیکس اور کٹوتیوں سے متعلق معاملات میں آپ کی بزنس اکاؤنٹنگ فرم بھی ایک اور ماہر ہے۔
ایک فرد کی حیثیت سے ، امید ہے کہ آپ کو اس بات کی بخوبی ادراک ہوگی کہ آپ کی خالص تنخواہ اس اجرت سے اتنی کم کیوں ہوسکتی ہے کہ آپ کا آجر اصل میں آپ کو ادا کرتا ہے (مجموعی تنخواہ) اور جہاں وہ رقم جاتی ہے۔
براہ کرم نوٹ کریں کہ فراہم کی گئی معلومات ، جبکہ مستند ہیں ، درستگی اور قانونی حیثیت کی ضمانت نہیں ہیں۔ سائٹ کو دنیا بھر میں سامعین پڑھتے ہیں اور روزگار کے قوانین اور ضوابط ایک ملک سے دوسرے ملک میں مختلف ہوتے ہیں۔ براہ کرم قانونی مقام ، یا اسٹیٹ ، فیڈرل ، یا بین الاقوامی سرکاری وسائل سے مدد حاصل کریں ، تاکہ آپ کو یقینی بنائے کہ آپ کے مقام کی قانونی وضاحت اور فیصلے درست ہیں۔ یہ معلومات رہنمائی ، خیالات اور مدد کے لئے ہے۔
